DOLAR 34,4715 0.02%
EURO 36,3781 0.05%
ALTIN 2.955,020,69
BITCOIN 0%
İstanbul
17°

HAFİF YAĞMUR

15:25

İKİNDİYE KALAN SÜRE

Monster’da Üst Düzey Atama Ersin Güntaş Notebook ve PC İş Birimi Direktörlüğüne Atandı
  • Haberm
  • Gündem
  • Monster’da Üst Düzey Atama Ersin Güntaş Notebook ve PC İş Birimi Direktörlüğüne Atandı

Monster’da Üst Düzey Atama Ersin Güntaş Notebook ve PC İş Birimi Direktörlüğüne Atandı

ABONE OL
20 Eylül 2023 03:24
Monster’da Üst Düzey Atama Ersin Güntaş Notebook ve PC İş Birimi Direktörlüğüne Atandı
0

BEĞENDİM

ABONE OL

Monster Notebook, 2011 yılından Monster Notebook bünyesine katılan ve stratejik durumlarda mesleğine devam eden Ersin Güntaş’ın Notebook ve PC İş Ünitesi Yöneticiliği vazifesine getirildiğini duyurdu. Güntaş, Türkiye ve küresel pazarda eser gayelerinin belirlenmesi, mevcut eserlerin geliştirilmesi, notebook aygıtların yanında PC eserleri projesinin hayata geçirilmesi üzere kritik süreçlere liderlik edecek. 

Monster Notebook, 13 yıldır şirket bünyesinde üst seviye durumlarda rol alan Ersin Güntaş’ın Notebook ve PC İş Ünitesi Yöneticiliğine  atandığını duyurdu. 

ABD’den dönüşünün akabinde 2011 yılında Monster Notebook ailesine İş Geliştirme ve Eser Müdürü olarak katılan Ersin Güntaş,  2020 yılında Eser Müdürü, 2022 yılında Eser ve Operasyon Müdürü unvanlarını aldı. Güntaş, 2023 yılı itibariyle şirketin Notebook ve PC İş Ünitesi Yöneticiliği misyonuna getirildi.

Güntaş, Notebook ve PC İş Ünitesi Yöneticiliği durumunda eser karar ve stratejilerinin belirlenmesi, tahlillerinin hazırlanması, mevcut ve yeni giriş yapılacak pazarlardaki satış öngörülerinin ortaya konulması, amaç müşteri kümelerinin tahlili ve segmentasyonu, müşteri muhtaçlıklarının tahlili ve entegrasyonu, yenilenme süreçlerinin başlatılması ve takibi üzere stratejik süreçlere liderlik edecek.

 

Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı

Bu yazı yorumlara kapatılmıştır.


HIZLI YORUM YAP
300x250r
300x250r

Veri politikasındaki amaçlarla sınırlı ve mevzuata uygun şekilde çerez konumlandırmaktayız. Detaylar için veri politikamızı inceleyebilirsiniz.